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员工入职手续办理指引

  1、携带相关证件原件(身份证、毕业证、资格证、执业证、职称证、未毕业学生的学生证)、原单位离职证明及一寸照片三张到行政部接待室办理入职手续。办理前完成入职体检并提交体检结果。

  2、填写《员工报到登记表》,领取薪金卡《证明》、《社会保险申请表》、《员工体检表》、《试用员工转正考核评价表》,相关注意事项:

  (1)胸透在医院大楼二楼影像科检查;B超、心电图在二楼B超室检查;

  (2)肝功五项、血脂两项、血糖检查、传染四项等:因该类检查要求空腹抽血;8:30前在医院大楼一楼急诊科抽血;8:30后在二楼检验科抽血。化验结果由行政部工作人员到检验科领取。

  (3)填写《社保保险申请表》并准备相关资料交行政部。

  3、填写《员工入职登记表》;

  4、在《入职通知》的“入职者签名”处签名,未按要求带齐证件者需在上说明原因,并本人签名(如“不便提供原单位离职证明”)。

  5、仔细阅读医院相关规章制度并在“确认签名”处签名;

  6、领取饭卡及工作牌,录考勤指纹;

  7、到行政主任处签订劳动合同及相关协议;

  8、行政部带新员工至部门负责人处;

  9、《试用员工转正考核评价表》交科室负责人;